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荣拓先是翻了翻人员变动档案，开口问他：“之前公司决定让你带新人，你一直没有给明确答复，今天怎么忽然带了个人回来？公司培训营的学员就没有满意的吗？”

荣氏传媒作为业内知名的造星工厂，实力派演员歌手层出不穷，能进荣氏训练营的学员都是本身各项资质极好的人，经过公司的培训后能够迅速进入演艺圈，成名的速度有快有慢，但是名声都比其他娱乐公司好很多。

申越这将近6年都只带廖桁一个艺人，虽说能够这样带出一介影帝也算成功，但是公司更希望他能够提携一下其他艺人，大概两年前就不断地探他的口实。最近廖桁准备与公司解约后休息一段时间，申越再也没有借口不接手其他新人，但是……这家伙放着公司一大批资源不用怎么又跑到外面拉人去了！！！

申越也知道这件事自己做得不厚道，奈何这次真是被逼无奈，可惜有苦难言，不能把真相说出来，此时看到大家疑惑的目光，只能硬着头皮解释：“我只是偶然遇见他，觉得他条件不错，挺有发展潜力的，错过挺可惜，所以让他先到公司来参加一下考核。如果考核的结果，他并不适合在娱乐圈发展，我也不会强求。”

最后一句话说得真心实意。

虽然总要想办法解决西锦之手里那些乱七八糟的照片，但是申越的职业道德不允许自己因私废公，做出有损公司利益的事情来——更何况，他一点儿都不想带西锦之那个混球！

荣拓继续翻着手里的档案：“不急，几个已经毕业的学员好像都已经有了负责的经纪人，这个西锦之可以再观察一段时间，如果考核结果不错的话，就交给你负责。其他公司学员的成绩我看过了，暂时还没达到出道标准，再等一段时间吧。”

“好。”申越长舒一口气，还是很有眼色地补了一句，“如果到时候还有余力，我再带几个新人吧。”

“嗯。”荣拓点点头，这件事就暂时揭过了。

几个人又讨论了一些接下来的计划，申越除了金牌经纪人的身份外，还是荣氏传媒旗下荣氏经纪的股东之一，这种公司会议他还是要出席的。

开完会，众人陆陆续续散了，荣拓又问了一些西锦之的情况，奈何申越一头雾水，一句也答不上来。好在梁磊在一旁听着，拿着中午从培训部那边要来的部分考核档案，一点点回答着。

等荣拓问完情况，两人这才告辞，往培训楼那边走。

一边走，申越一边问：“情况怎么样？”

梁磊一早发现申越今天情绪不对，回答问题也极其小心翼翼：“培训部那边的老师说，西锦之的外形条件和镜头感都不错，平面拍摄的效果出乎意料得好，基础条件都顺利达到。我中午拿到第一份考核报告的时候，他们正在进行声乐方面的考核，考核结果具体如何我现在还不清楚。”

申越点点头表示知道了，手里翻动着西锦之的资料。还算他识相，个人信息表填得比较清晰。除了父母信息一栏暂时空缺，其他信息该写的都写了。

看到个人经历，申越顿住：“什么叫经历丰富？什么经历丰富？”

梁磊干咳一声：“大概是中文学得不太好，没理解个人经历的意思吧。”

申越嗤笑一声，对方虽然是英国人，但是中文说得不要太好，普通话水平绝对二乙以上！怎么可能看不懂表格要求？

说话间已经到了培训楼。

梁磊打听了西锦之的情况，带着申越直奔表演教室，嘴里汇报着：“听说声乐和主持的考核结果已经出来了，报告在穆老师那里。老大要不要我过去拿一下报告？”

“行，你去拿一下，我先去表演教室那边看看表演考核情况怎么样了。”申越脚下一停，忽然想起来什么，“廖桁今天来公司了吗？”